SalaryPitchSalaryPitchYa tengo cuenta

No dejes que una reunión mal preparada decida tu sueldo

Evaluación de desempeño, oferta de trabajo, ascenso: eso se prepara. SalaryPitch es la coach que te ayuda a aterrizar tu petición y te hace ensayar la conversación frente a una jefa virtual — para llegar con calma a la de verdad. Con la voz, en pocos minutos.

Preparar mi negociación

El verdadero problema no es tu sueldo.

Es el momento en que tienes que defenderlo. La reunión se acerca, sabes que vales más — pero, como la mayoría, no tienes ni las cifras, ni los argumentos, ni el entrenamiento. Así que aceptas la primera cantidad propuesta. Y esa brecha la pagas cada mes — peor aún: como todos tus futuros aumentos se calculan sobre esa base, crece año tras año.

No sabes cuánto pedir

Sin una referencia de mercado, apuntas demasiado bajo — o ni siquiera te atreves a apuntar.

Improvisas el gran día

Frente a las objeciones, te bloqueas y cedes.

Siempre lo dejas para más tarde

Un año sin negociar no se recupera: arrastra hacia abajo todo lo que viene después.

Una negociación no se gana sobre la marcha.

Lo que marca la diferencia no es ni el talento ni la valentía del gran día: es la preparación. Llegar con las cifras correctas, argumentos que se sostienen y la seguridad que da el entrenamiento. Es exactamente lo que SalaryPitch pone en tus manos.

Ilustración de SalaryPitchUn micrófono estilizado cuya voz llega a un globo de diálogo donde las barras suben junto a una flecha ascendente, en los colores de la marca.

Cómo funciona

Cuatro pasos, y la voz donde de verdad cuenta — desde la preparación hasta el día de la reunión.

salarypitch.com/app

Tu puesto actual

👆 Toca el micrófono para hablar

Paso 1

Responde a una sola pregunta

Tu puesto, tu sector, desde cuándo estás ahí: lo cuentas en voz alta en 45 segundos, y tu coach te escucha atenta y llena tu perfil. Luego lo revisas y escribes tus cifras — tu sueldo no se dice nunca en voz alta.

salarypitch.com/app

Tus argumentos

Tu posición

Con años de experiencia negociando, este año ayudaste a cerrar contratos por $6 millones. Tu sueldo debe reflejar ese impacto.

Tu petición

“Un aumento del 12%, es decir, un rango de $550,000 a $600,000 brutos anuales”.

Paso 2

Construye tus argumentos

Se acabó la improvisación. Tu perfil y tus logros se convierten en argumentos respaldados por cifras: razones sólidas, una petición precisa, respuestas a las objeciones. Cuantos más logros registres, más fuertes se vuelven — llegas con hechos, no con esperanzas.

salarypitch.com/app

Análisis

Sólido en las cifras, hay que repasar el cierre.

Puntos fuertes

  • Pusiste una cifra a tu petición
  • Firmeza en lo esencial
Paso 3

Entrena frente a una jefa

Con tus argumentos en la mano, pasas al oral. Una IA hace de una jefa — y no de una jefa genérica: conoce tu petición y tus argumentos, y los rebate uno por uno, sin dar tregua. Ensayas exactamente lo que dirás el gran día: todo el realismo, ningún riesgo, más un análisis claro que te dice qué mejorar.

salarypitch.com/app

Mi actividad

+1 hoy
82

Puntaje de preparación

Todo listo para negociar 🎯

🏆
1
Logro
🎯
1
Ensayo
📆
2
Días
Paso 4

Sigue tu progreso

Un puntaje que sube con cada paso te muestra, negro sobre blanco, por dónde vas en tu preparación. También te dice qué hacer a continuación — se acabaron las dudas a la hora de lanzarte.

Computadora Tablet Celular

Directamente en tu navegador, nada que instalar.

Jérôme, fundador de SalaryPitch

Hola, soy Jérôme 👋

Salí de una evaluación anual sabiendo que había dicho que sí demasiado rápido. Y al hablarlo con la gente de mi entorno, entendí que no era la excepción: en todas partes, personas competentes se van con menos de lo que valen. No por falta de mérito — por falta de preparación.

Busqué algo que me hubiera ayudado. ¿Un comparador de sueldos? Te da una cifra, no la confianza para pedirla. ¿Consejos en internet? Se olvidan al día siguiente. ¿Un coach? 150 euros la hora. Faltaba un entrenamiento de verdad — hablando, con cifras, a mi ritmo.

Así que hice lo que mejor sé hacer como desarrollador: construí la herramienta que me habría gustado tener aquel día.

SalaryPitch existe por tres razones sencillas:

  • Prepararte en minutos, no en horas.
  • Llegar con una petición concreta y argumentos que se sostienen.
  • Ensayar frente a una jefa para que el gran día sea solo un ensayo más.

Y como tu sueldo no es asunto de nadie más, SalaryPitch está de tu lado, y solo del tuyo. Todo lo que compartes queda privado, alojado en Europa y visible solo para ti.

Hoy SalaryPitch ayuda a personas como tú a entrar a la reunión preparadas — y a salir con lo que se merecen.

Jérôme — fundador

Preguntas frecuentes

¿Qué se hace hablando y qué se escribe?+

Hablando cuentas tu puesto y tus logros, y haces el entrenamiento frente a una jefa. Las cifras las escribes tú, en dos pantallas rápidas — tu sueldo no pasa nunca por el micrófono, y es a propósito.

¿En qué dispositivos funciona?+

En todos: computadora, tablet y celular, directamente en tu navegador. Nada que instalar, y tu progreso te sigue de un dispositivo a otro.

¿Mis datos son confidenciales?+

Totalmente. Todo está alojado en Europa, visible solo para ti, nunca compartido ni vendido. Tu sueldo y tus conversaciones son estrictamente privados.

¿Sirve tanto para un aumento como para un nuevo empleo?+

Para ambos. Ya sea que negocies en tres semanas con tu jefa o que estés cambiando de empresa, llegas con un plan claro y tu petición ya en cifras.

¿En qué se diferencia de un comparador de sueldos?+

Un comparador te da un rango. SalaryPitch te da los argumentos, el entrenamiento y la seguridad para ir por él. Conocer la cifra es solo el principio — lo esencial es atreverse y saber defender tu petición.

¿Necesito saber negociar de antemano?+

No — para eso está la coach. SalaryPitch te da las cifras, los argumentos y el entrenamiento. Solo te queda lanzarte, con confianza.

¿Cuánto tiempo toma prepararse?+

Con unos diez minutos basta para tener tus primeros argumentos. Después los afinas a tu ritmo, logro tras logro.

¿Quién hace de la jefa en el ensayo de negociación?+

Una IA entrenada en conversaciones de sueldo. Hace de una jefa — la persona con la que de verdad se decide un aumento: RR. HH. fija los tabuladores, pero quien decide es tu jefa. Recibimiento, objeciones, presión medida. Si vas por un puesto nuevo, el ejercicio también sirve: son las mismas objeciones, solo que enfrente tienes a un reclutador. Tantas veces como te lo permita tu pack, sin pasar pena y sin nada en juego.

¿Los argumentos evolucionan con el tiempo?+

Sí. Con cada logro que registras y cada dato de perfil que agregas, tus argumentos se recalculan y se refuerzan. Cuanto más los alimentas, más precisa — y más difícil de rebatir — se vuelve tu petición.

¿Se renueva solo?+

No. Es un pago único de $469: no se renueva nada, no se te cobra nada después. Tu pack sigue válido 35 días, y solo tomas otro si tú lo decides.

Imagina entrar a la reunión sabiendo exactamente qué decir

Cada año mal negociado te lastra todos los siguientes. El tiempo que dedicas a preparar la próxima negociación es probablemente el mejor pagado de tu carrera — $469, una sola vez.

Preparar mi negociación
Argumentos con cifras, de regalo Sin suscripción, sin renovación Confidencial · Datos en Europa